這一天我很謙卑，因為它讓我想起了將近 21 年前我第一次來到 AHS 的時候。 作為項目規劃助理，我加入了 AHS，準備成為 AHS 更大的宣傳和服務使命的一部分。 我可以在我們的病人身上看到我自己的移民祖父。 他不會說英語，很難找到工作，但是即使他面臨著健康問題，他很幸運遇到一個會說他的語言的僱主。 我看到我們的團隊——無論扮演什麼角色——都在對我們患者的生活產生重大影響……就像我自己的祖父所經歷的那樣。 當我們的患者最需要我們時，您就在那裡。 直到今天，你仍然在那裡，每一天，為我們的社區服務。 這也是今天驅動和激勵我的同樣大膽的精神。

我非常榮幸能夠擔任 AHS 的首席執行官，並與 AHS 總裁 Thu Quach 合作為這個了不起的組織服務。 在我們擔任 CEO 和總裁職務時，我們將致力於發揚雪利酒的傳統，並期待您的啟發和指導。 我們所經歷的和我們繼續經歷的，是我們一生的奮鬥和挑戰。 但正是您的同情心和社區精神孕育了非凡、強大的複原力和力量——為我們的患者和社區帶來了希望和同情心。 您一次又一次地證明，儘管存在巨大的不確定性，但我們堅定地堅信每個人的尊嚴和價值。 過去一年教會了我們什麼——什麼是重要的，你們所有人才是重要。

這就是我致力於在 AHS 服務的原因。 我相信我們有無與倫比的能力來創造通往集體治療的道路，同時確保語言和文化的醫療保健仍然觸手可及，並為我們的患者提供人權。 鑑於新冠病毒和反亞洲種族主義的空前影響，我們共同擁有創造有意義的變革和滿足社區不斷變化的需求所需的關鍵要素—— 團隊合作、天賦和堅韌. 你已經證明我們擁有豐富的所有三個元素。 這是 AHS 的超能力。

在我們塑造 AHS 歷史的新篇章之際，我很高興能與大家一起工作。 我們可以一起激發加強患者的健康和福祉的創新的解決方案。 我們可以一起擴大患者的聲音，將我們社區歷史的靈感帶到最前沿。

讓我們一起為我們的患者和社區打造 AHS 的超級力量和健康的未來。

懷著感激，

Julia Liou, MPH
首席執行官

我不知道 AHS 是我正在尋找的東西，但它總是感覺像家一樣。 除了與許多不同亞洲群體的文化聯繫以及由“AHS阿姨”餵養的每一道亞洲菜餚之外，我對我們所做的工作感到一種自豪感，我知道這改變了我的生活我們的患者，並在整個社區內外產生了連鎖反應。 在離開十多年追求高等教育和更多經驗後，我於 2011 年返回，感覺更有能力以有意義的方式為偉大的 AHS 做出貢獻。 然而，在我回來的 11 年裡，我開始意識到，我們所做的每一份努力——來自每個角色的每一位員工——都有助於 AHS 的偉大。 這就是讓這個地方如此特別的原因； 它是由我們每個人製造和塑造的。

過去五年對我們進行了無法估量的考驗，因為我們面臨著社區面臨的一些最大威脅——前任政府殘酷地針對弱勢社區，無情的病毒不僅惡性傳播，而且暴露了我們社會最大的弱點，以及潛在的仇恨繼續困擾著我們的國家。 在這段時間裡，我從來沒有像在 AHS 那樣感到如此自在，與最敬業和最尊貴的人一起工作，他們了解 AHS 最初成立的原因，並以無限的信念和勇氣承擔著健康正義的使命。 無論是反對殘酷的公共負擔規則還是持有 COVID-19 在海灣，AHS 展示了同情心、創新、勇氣和團隊合作的力量。 我們取得了令人難以置信的成功，因為我們始終相信並投資於“它需要 AHS 村”的心態。

在最黑暗的時刻，我經常想起一句墨西哥諺語：“他們試圖埋葬我們，他們不知道我們是種子。” 48 年後，AHS 樹從早期的勇氣種子中結出瞭如此多的果實。 當我們踏上 2022 年這一歷史性變革和巨大不確定性的一年時，我感到如此強烈的情感——希望、無畏、自豪和相互愛——能夠與你們所有人一起為我們的患者和社區服務。 無論未來如何，我都知道 Julia 和我都準備好了，因為我們正與你們所有人一起面對它。

在團結和支持下，

Thu Quach, PhD
總裁